Monde

L'écart salarial entre hommes et femmes dépasse les 5% dans près de 25% des entreprises

L'écart salarial entre les femmes et les hommes atteint un minimum de 5% en moyenne dans près d'un quart des entreprises belges, rapporte la société de conseil RH Hudson samedi dans son étude annuelle sur les enveloppes salariales. Une directive de l'Union européenne veut justement lutter contre ces différences de rémunérations et doit être transposée dans le droit belge d'ici 2026.
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